2007/10/14

Qué pasa con nosotros?

Estoy contento. Adjunto foto para justificar estado de ánimo:


Pocas coñas para el día de hoy sin embargo. Y ya puestos dejemos claras un par de cosas de antemano: Ni soy el primero ni seré el último de los españoles a los que se les ha dado este reconocimiento. No tengo claro que esto compense el esfuerzo realizado, y lo poco que tengo claro es que NO compensa el hecho de haberme perdido muchas cosas con mi chica este verano por culpa de las draconianas jornadas.

Pero no vamos a negar que aún así a uno le llega.

Que te reconozcan el trabajo bien hecho y el esfuerzo realizado bien sea con palabras o con hechos será, desde el punto de vista empresarial español, una estupidez; pero a ver si conseguimos hacernos entender: que nos den las gracias NOS MOTIVA, que nos inviten a desayunar NOS MOTIVA, que nos hagan regalos NOS MOTIVA, que nos paguen las horas que trabajamos NOS MOTIVA, que todo el mundo se involucre NOS MOTIVA, que no se busquen culpables si no soluciones NOS MOTIVA, que no te desprecien por ser subcontratado NOS MOTIVA.

Y que es lo que pasa si estamos motivados?

QUE TRABAJAMOS MEJOR.

Hace poco mi jefe me preguntaba que podíamos hacer para mejorar el rendimiento del equipo de trabajo en españa, me preguntó si no se les podía motivar regalandoles entradas para un partido del real madrid, un concierto, o para ir al cine. No fué fácil explicar por qué eso en España no se hace y me dió bastante verguenza. Sentí como si vinera del tercer mundo, ese al que decimos no pertenecer.

Si algo tengo claro son las pocas ganas que me quedan de volver a trabajar en España. Cuando hablo con compañeros que han estado aqui y ahora han vuelto y me cuentan como estan, me da urticaria mental nada más de ponerme en su lugar.
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PD. Voy a ver si con el Voucher ese me puedo hacer con un casco de rugby de Boeing... que ya puestos a escoger algo que sea lo suficientemente inutil, ridículo y hortera como para conservarlo unos añitos y que no se pierda.